Baromètre Pluxee 2025 : ce que révèle la plus grande étude sur l'engagement au travail
Engagement des salariés 2025 : 8 700 salariés révèlent leurs attentes. Découvrez les 8 profils, les chiffres clés et ce qui change vraiment au travail.
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Booster vos performances commerciales grâce à des opérations d’incentive
Dans le cadre de distribution externe, l’entreprise décide de mettre en place un des opérations d'incentive qui visent à booster les ventes, augmenter la motivation d’un réseau de distribution ou encore fidéliser ses clients grâce à des récompenses exceptionnelles. Quelles sont les clés d’un incentive externe réussi ?
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Zoom expert : Assessment center : révélez le potentiel en situation réelle
Ce n’est ni un entretien, ni un test de personnalité, ni un bilan de compétences.Dans ce nouvel épisode de Zoom Expert, Virginie Graziani, fondatrice d’Apostrof, nous éclaire sur un outil encore trop méconnu mais redoutablement efficace : l’assessment center. Coach, formatrice et consultante depuis plus de 15 ans, elle accompagne dirigeants, RH et managers pour […]
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Nouveaux usages au travail : forces et faiblesses du télétravail
Alors que le télétravail s’impose à marche forcée, Jean Pouly, fondateur du cabinet de conseil Éconum nous donne son point de vue sur les bénéfices du télétravail, les changements induits et les limites d’une telle pratique.
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Guide | Réussir l’onboarding de vos collaborateurs
Les conseils pratiques de Mieux pour réussir l’onboarding de vos collaborateurs et engager dès le premier jour .
« J’ai gagné du temps grâce au co-working »
La digitalisation a bouleversé l’organisation géographique et temporelle du travail salarié. Il se pratique de plus en plus à l’extérieur des entreprises, à domicile ou dans des espaces de co-working. Martin Berton, responsable Développement chez Sodexo, témoigne de son expérience réussie avec Néo-Nomade, plateforme de services autour du co-working, riche de plus de 1 400 […]
QVT : Les Français dubitatifs sur l’impact des réformes
La dernière étude menée par Great Place To Work® France* montre que le moral des salariés français va mieux. Si 68 % des salariés interrogés « ont confiance en l’évolution de leur situation professionnelle », ils sont 69 % à se déclarer « optimistes sur l’avenir de leur entreprise » et 47 % à penser que « le climat général lié à l’emploi est meilleur ». En […]
Et si vous adoptiez le slow working ?
Partant pour ralentir, mais (encore) dans le rush ? À suivre : les grandes lignes de l’entretien réalisé avec Diane Ballonad. À découvrir en intégralité sur Myhappyjob. Ralentir, donner du temps au temps… Chacun en parle mais vous pensez que ce n’est pas pour vous ? Diane Ballonad vous démontre le contraire dans son nouvel ouvrage « Magical Timing […]
Intelligence artificielle : opportunités et menaces sur la QVT
Avec l’IA, les conditions de travail évoluent. En mieux ou moins bien ? Pour tout savoir, rendez-vous sur l'article "IA – Quels impacts sur les conditions de travail de demain" ou en synthèse sur Mieux le Mag. L’intelligence artificielle séduit autant qu’elle inquiète dans ses impacts sur l’emploi. Difficile d’avoir un point de vue objectif… Un […]
Pour 60 % des français, un bureau bien aménagé est un vrai plus !
L’aménagement des bureaux / espaces de travail, en tête des besoins et envies des salariés, est désormais un facteur d’attractivité pour les entreprises. C’est en ce sens que va une récente étude menée par Toluna pour Interface, un des leaders dans la conception et la production de dalles de moquette eco-responsable. En effet, pour 46 % des […]
Comment le marathon de Paris a boosté notre QVT
Le sport est à l’honneur chez Sodexo Pass France. L’entreprise soutient en effet activement deux de ses salariés s’apprêtant à participer au marathon international de Paris, qui aura lieu le 08 avril 2018. L’occasion de découvrir un peu mieux ces deux personnalités bien musclées constituant la Sodexo Team : Joël de Chadirac et Oumar Sow. […]
Selon une étude, 70 % des collaborateurs seraient prêts à réintégrer une entreprise qu’ils ont quittée, à condition que leur départ se soit bien passé. Un offboarding réussi ne se résume donc pas à une simple formalité administrative : c’est un levier puissant pour l’image employeur, la marque employeur et la fidélisation des talents
Comment manager des personnes introverties ? Les conseils d’Elena Grakhantseva pour adapter son management et révéler leur potentiel.
En France, 76 % des dirigeants considèrent que la diversité et l’inclusion sont un enjeu majeur pour leur organisation. 71 % des entreprises déclarent disposer d’un budget consacré. Mais des progrès restent nécessaires.
Dans nos Zoom Expert, nous faisons le point en une minute sur un concept dont tout le monde parle. Comment le définir ? Quels sont ses points clés ? Les erreurs à éviter ? Aujourd’hui nous zoomons sur le nudge avec Anne Leroux ! Qui est notre experte ? Je suis Anne Leroux, spécialisée en […]
Comment détecter un management, une situation, une personne toxiques ? Comment agir aussi ? C’est ce que nous avons souhaité explorer tout au long de ce nouvel épisode du podcast Mieux !
Dans cet épisode, nous vous proposons une réflexion autour de la place des réseaux, ou communautés,dans le monde de l’entreprise. Ceux qui permettent de se retrouver et d’agir autour de convictions communes. Ceux qui permettent aussi de mettre les organisations en mouvement sur certains sujets qui leur tiennent à cœur.
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