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MIEUX est un média qui partage bonnes pratiques, évolutions légales et idées inspirantes à destination de tous les acteurs du monde du travail : directions RH, marketing et commerciales, dirigeants d'entreprise ainsi que les élus de CSE et représentants syndicaux. Ce média adresse les enjeux liés à la qualité de vie au travail, aux nouveaux usages au travail, aux évolutions législatives, au recrutement et à la fidélisation des collaborateurs, aux missions des CSE, …
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[Podcast] Pourquoi se passionne-t-on pour les nouveaux modes de collaboration ?

Pouquoi se passionne-t-on pour les nouveaux modes de collaboration ? Pour le 4e épisode de notre podcast, nous avons souhaité interviewer Luc Bretones, CEO et fondateur de Purpose for Good avec qui nous avons parlé collaboration en entreprise, passée, présente et future…

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    3/4 des cadres sont stressés par les NTIC

    C'est le pourcentage de cadres qui considèrent les solicitations liées aux Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication (NTIC) comme l'une des trois principales sources de stress selon une étude de CEPIG intitulée Cellule d’observation des NTIC au travail. On apprend aussi que les cadres reçoivent en moyenne plus de 70 e-mails par jour et  que 55 % […]

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    Retour sur les tendances RSE de 2015

    En ce début d’année 2016, pour mieux aller de l’avant, prenons le temps de dresser un bilan des 10 tendances et avancées de la RSE qui ont marqué 2015. Des tendances motivantes pour les employés qui laissent espérer de beaux lendemains.   1- Le climat et la COP21 Suite à l’accord historique issu de la COP21 en […]

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    Quand la neuroscience se mêle de la QVT

    On savait que la Qualité de Vie au Travail passait par le bien-être, la satisfaction et la bienveillance, des notions somme toute abstraites et subjectives. Aujourd’hui, la neuroscience vient au secours de cette réflexion en y apportant une dimension scientifique. Il semblerait que cela soit une question d’hormones… Médecins et chercheurs démontrent ainsi que tout […]

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    Le sport en entreprise prend son envol

    Depuis quelques années, c’est grace aux nouvelles et petites entreprises que la notion de sport au travail a refait son apparition. Ce sont les startups, en effet, qui ont remis au goût du jour les tables de ping pong au bureau, les pièces dédiées à la gymnastique douce, ou les cours collectifs de yoga. Dès leur […]

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Faire une pause sexe sur son temps de travail ?

Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu !   Après la pause Fika, les Suédois vont-ils inventer la « pause sexe » au travail ? Une proposition tout à fait sérieuse qui a été soumise […]

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Des méthodes simples pour réduire le stress au travail

Communication immédiate, mobilité accrue, informations multiples, recherche constante de performance… En entreprise, les salariés sont exposés à de nombreux facteurs stressants. C’est un véritable fléau qui fait souffrir les Français mais aussi leur entreprise et coûte cher, en termes humains et financiers. D’après une enquête de l’Agence Européenne pour la sécurité et la santé au […]

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Ne prenez pas le burn-out à la légère

On parle souvent du burn-out comme l’événement menant à un congé maladie, à une prise de conscience ou à un virage dans la carrière, mais il connaît aussi malheureusement des conséquences bien plus tragiques. AVC, accidents, suicides… le burn-out peut parfois tuer. Jean-Denis Budin fait le récit de certaines de ces histoires qui ont mal […]

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Hommes et femmes sont-ils égaux au travail ?

À l’occasion de la Journée de la femme, l’Insee vient de publier une nouvelle étude sur les inégalités entre hommes et femmes dans tous les aspects de leur vie, de l’éducation à la retraite, en passant évidemment par la carrière. Issue de 18 études régionales et basée sur 18 indicateurs clés, les résultats de l’étude […]

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Plus de 80 % des salariés sont insatisfaits des ressources humaines

Environ 80 % des salariés (84 % des femmes et 79 % des hommes) ne sont pas satisfaits des services de ressources humaines. Ceux-ci ne répondraient pas à leurs attentes et seraient plus du côté de la direction que de celui des salariés. Dans ce sondage mené par Qapa, plateforme de recherche d'emploi, les salariés […]

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Congé proche aidant : la Banque Postale s’investit

Petite révolution dans le monde du droit du travail : depuis le 1er janvier 2017, les salariés peuvent bénéficier d’un « congé proche aidant ». Créé par la loi relative à l'adaptation de la société au vieillissement, elle se substitue au congé de soutien familial et permet à toute personne, sous certaines conditions, de cesser son activité […]

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