Baromètre Pluxee 2025 : ce que révèle la plus grande étude sur l'engagement au travail
Engagement des salariés 2025 : 8 700 salariés révèlent leurs attentes. Découvrez les 8 profils, les chiffres clés et ce qui change vraiment au travail.
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Booster vos performances commerciales grâce à des opérations d’incentive
Dans le cadre de distribution externe, l’entreprise décide de mettre en place un des opérations d'incentive qui visent à booster les ventes, augmenter la motivation d’un réseau de distribution ou encore fidéliser ses clients grâce à des récompenses exceptionnelles. Quelles sont les clés d’un incentive externe réussi ?
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Nouveaux usages au travail : forces et faiblesses du télétravail
Alors que le télétravail s’impose à marche forcée, Jean Pouly, fondateur du cabinet de conseil Éconum nous donne son point de vue sur les bénéfices du télétravail, les changements induits et les limites d’une telle pratique.
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Podcast | Période d’essai : comment l’optimiser ?
Comment transformer la période d’essai en tremplin ? Les conseils concrets d’Anne-Lise Leroy, experte RH chez Page Personnel, pour ne plus la rater.
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Les bienfaits du travail en musique
Plus productifs, moins stressés, plus concentrés, les collaborateurs qui travaillent en musique en retirent de nombreux bienfaits.
Salariés vulnérables et chômage partiel : qui est concerné ?
Vous comptez parmi vos salariés des personnes vulnérables à la santé fragile et qui risqueraient de développer une forme grave d’infection à la COVID-19 ?
Mesurer le bien-être au travail, avant de l’améliorer
Depuis plusieurs années, le bien-être au travail a fait son apparition dans les préoccupations des entreprises. Certaines ont la conviction de la nécessité de le mesurer et d’agir pour l’améliorer.
Management interculturel : La culture du travail à travers le monde
Ce n’est pas parce que vous parlez le mandarin que vous communiquerez sans peine avec un Chinois ! Cela pourrait être un proverbe… car les codes culturels sont tout aussi importants que le langage si vous souhaitez échanger avec des collaborateurs étrangers.
Le congé du proche aidant entre officiellement en vigueur
L’un de vos salariés est proche aidant et a la responsabilité d’accompagner une personne qui présente un handicap ou une perte d’autonomie d’une particulière gravité ? Depuis le 1er octobre, il peut bénéficier d’un congé indemnisé.
Attractivité RH : nouveaux outils et bonnes pratiques du recrutement 2.0
Dans un contexte où les rapports entre recruteurs et candidats évoluent, comment mettre en place un recrutement pertinent et adapté ? Digitaux ou inspirés du marketing, quels outils de recrutement choisir pour améliorer votre attractivité RH identifier les meilleurs profils, attirer de nouveaux talents, et surtout les fidéliser ?
Cas contacts, salarié symptomatique ou cas confirmé de COVID-19, connaissez-vous la procédure à suivre ?
Quelle est la procédure orsqu’un salarié est atteint de la COVID-19, qu’il présente des symptômes ou qu’il est cas contact ?
En France, les aidants, ce sont entre 8 à 11 millions de personnes. Parmi eux, beaucoup d’actifs, et statistiquement, un nombre non négligeable d’aidants dans votre entreprise. Dans cet épisode, nous nous demandons comment aider les aidants à concilier le mieux possible leur vie professionnelle et leur situation d’aidant.
Selon une étude, 70 % des collaborateurs seraient prêts à réintégrer une entreprise qu’ils ont quittée, à condition que leur départ se soit bien passé. Un offboarding réussi ne se résume donc pas à une simple formalité administrative : c’est un levier puissant pour l’image employeur, la marque employeur et la fidélisation des talents
Comment manager des personnes introverties ? Les conseils d’Elena Grakhantseva pour adapter son management et révéler leur potentiel.
En France, 76 % des dirigeants considèrent que la diversité et l’inclusion sont un enjeu majeur pour leur organisation. 71 % des entreprises déclarent disposer d’un budget consacré. Mais des progrès restent nécessaires.
Dans nos Zoom Expert, nous faisons le point en une minute sur un concept dont tout le monde parle. Comment le définir ? Quels sont ses points clés ? Les erreurs à éviter ? Aujourd’hui nous zoomons sur le nudge avec Anne Leroux ! Qui est notre experte ? Je suis Anne Leroux, spécialisée en […]
Comment détecter un management, une situation, une personne toxiques ? Comment agir aussi ? C’est ce que nous avons souhaité explorer tout au long de ce nouvel épisode du podcast Mieux !
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