Avec la crise sanitaire et économique liée à la Covid-19, les attentes des collaborateurs ont évolué. Quels sont les sujets qui devront être mis au premier plan dans les mois à venir ?
13e Baromètre de l’Absentéisme et de l’Engagement : quelles évolutions ? Quel profil pour les salariés absents ? Chiffres clés et perspectives.
Recruter et fidéliser les talents est le défi quotidien des entreprises qui souhaitent pérenniser et développer leur activité. Une mission cruciale.
Le marché des titres cadeaux a largement pris le virage du digital. Cet essor touche également le segment spécifique du cadeau d’affaires dont la numérisation s’accélère, quels que soient les cibles et les budgets. Nouvelles tendances à suivre en synthèse sur notre blog !
La crise sanitaire a renforcé l’attente des collaborateurs en matière d’achats responsables. Désormais, employeurs et entreprises doivent fournir des efforts plus conséquents en matière de RSE.
Les délégués syndicaux, qui siègent au CSE en tant que représentants syndicaux, sont fortement mobilisés par les Négociations Annuelles Obligatoires. En voici le fonctionnement.
De plus en plus d’entrepreneurs Français délaissent les bureaux traditionnels au profit de tiers-lieux. Découvrez leurs témoignages et motivations.
En plus de créer de la motivation supplémentaire, l’incentive peut aider à recréer du lien entre les collaborateurs.
A condition d’en respecter les règles d’attribution, l’Urssaf exonère le paiement des charges sociales sur les titres-cadeau pour les gérants.
Depuis le 25 mai 2018, le nouveau texte concernant le Réglement Général sur la Protection des Données (RGPD) doit être appliqué par toutes les organisations publiques ou privées. Dans le cadre de son activité, le CE/CSE est concerné par cette réglementation qui vise à améliorer la gestion, le traitement et la protection des données personnelles. […]
Depuis le 10 septembre 2021, fini le nombre de jours minimum de télétravail. L’accord télétravail doit être définies dans le cadre du dialogue social.
Après 18 mois de crise sanitaire, où en est la santé des dirigeants de TPE/PME ? Ces derniers continuent-ils d’en prendre soin comme avant ?
