MIEUX est un média qui partage bonnes pratiques, évolutions légales et idées inspirantes à destination de tous les acteurs du monde du travail : directions RH, marketing et commerciales, dirigeants d'entreprise ainsi que les élus de CSE et représentants syndicaux. Ce média adresse les enjeux liés à la qualité de vie au travail, aux nouveaux usages au travail, aux évolutions législatives, au recrutement et à la fidélisation des collaborateurs, aux missions des CSE, …
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Podcast | Le nouveau savoir-être au travail : ce que ça change vraiment
Télétravail, codes plus souples, nouvelles attentes… Le monde du travail a bougé. Et avec lui, les comportements qu’on attend des collaborateurs. Dans cet épisode de Mieux, le podcast, on en parle avec Marie de Carville, DRH de Pluxee France. L’occasion de faire le point sur les soft skills qui comptent aujourd’hui, les enjeux pour les managers, et les outils pour embarquer tout le monde.
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5 bonnes raisons de passer aux titres-cadeaux dématérialisés
Nouvelle expérience , gain de temps, pouvoir d’achat en plus, praticité et sécurité, la dématérialisation des titres-cadeaux séduit un grand nombre de CSE.
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Manager dans un contexte de forte pression | Mieux TV
Dans « Le Grand Invité », nous échangeons avec des experts et expertes de domaine en prise directe avec les enjeux actuels du monde du travail. Aujourd’hui, nous accueillons Davy Tissot, chef étoilé, Bocuse d’Or 2021 et Meilleur Ouvrier de France 2004, pour discuter du management sous pression.
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Le management : de la science à l’art
Tel qu’il est enseigné et pratiqué depuis des décennies, le management est plus souvent apparenté à une science qu’à un art. En théorie, telle ou telle méthode de management entraînera tel résultat en faveur de l’entreprise. Tout cela sans compter sur le caractère imprévisible de la vie et de la personnalité de chacun. Et si […]
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Open space : des arguments pour convaincre
Désormais bien ancré dans le paysage des entreprises françaises, l’open space divise toujours employeurs et salariés, souvent réticents à cette organisation considérée comme impersonnelle. La fracture n’est pourtant pas irrémédiable. Comment pouvez-vous aménager et faire évoluer votre politique interne pour rallier toutes vos équipes à la cause des bureaux ouverts ? L’open space, en conquête […]
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La révolution numérique s’invite dans votre entreprise
Associer le terme révolution au numérique n’est pas galvaudé. Les TIC (Technologies de l’information et de la communication) changent radicalement le rapport au travail, mais aussi toutes les relations sociales. Comment intégrer ces changements sereinement ? Quelles précautions faut-il prendre pour en tirer bénéfice ? Ces dernières décennies, le numérique s’est installé dans les entreprises […]
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Que représente le stress au travail ?
Le stress, tout le monde a aujourd'hui une bonne idée de ce que cela veut dire. Stress personnel, stress au travail, les images et les souvenirs viennent assez rapidement illustrer et expliquer ces deux expressions. Néanmoins, il y a peut-être d'autres moyens de qualifier le stress que vous ne conaissez pas. Par exemple, saviez-vous qu'il […]
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61 % des Français aimeraient accéder au télétravail
Le télétravail est une aspiration de 61 % des Français. C'est ce que défend Muriel Pénicaud, la ministre du Travail. Et si une majorité des employés en France aimeraient donc pouvoir utiliser ce type de service dans leur quotidien, ce ne sont que 16 % d'entre-eux qui le font à l'heure actuelle. Les raisons de ce […]
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6 éléments qui bousculent la vision du travail
Au travers d'une interview de Karima Silvent, DRH d’Axa France depuis un an, nous découvrons plusieurs élements qui viennent imposer de nouveaux modes de travail et donc bouleverser quelque peu le management en entreprise. Nous vous proposons de les découvrir. En premier lieu, il est désormais courant d'avoir quatre générations différentes dans une entreprise, chacune avec des […]
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Sodexo dévoile son Social Hub
À l’occasion de la deuxième édition de Revolution@Work, évènement dont notre maison mère Sodexo est partenaire depuis sa création, le segment Entreprises dévoile sa solution Social Hub. Conçu pour accélérer la transformation des organisations, le Social Hub est un lieu inédit d’espaces inspirants, collaboratifs et animés en réponse aux nouveaux usages et modes de travail […]
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Dotations cadeaux : Noël mais pas que !
Qui a dit qu’il n’y avait que Noël pour faire plaisir à ses salariés ? Saviez-vous que vous pouvez offrir des dotations cadeaux tout au long de l’année ? Il suffit simplement de respecter quelques pré-requis. On décrypte pour vous… Dotations cadeaux : que dit la loi ? Le plafond maximum Selon les règles d’attribution de […]
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Guide pratique | Le questionnaire pour mesurer l’engagement de vos collaborateurs
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Les conseils pratiques de Mieux pour bien construire son questionnaire et mesurer l’engagement collaborateurs .
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Podcast | Le nouveau savoir-être au travail : ce que ça change vraiment
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Mieux TV | L’offboarding des collaborateurs
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Selon une étude, 70 % des collaborateurs seraient prêts à réintégrer une entreprise qu’ils ont quittée, à condition que leur départ se soit bien passé. Un offboarding réussi ne se résume donc pas à une simple formalité administrative : c’est un levier puissant pour l’image employeur, la marque employeur et la fidélisation des talents. Le point dans notre Zoom Expert avec notre experte, Eugénie Colin.
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Mieux TV | Pourquoi et comment les dirigeants doivent construire leur marque personnelle ? avec Laurent Tylski
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Aujourd’hui, la communication des dirigeants ne se limite plus aux murs de l’entreprise. Avec la montée en puissance des réseaux sociaux et la transformation digitale, le personal branding our marque personnelle s’impose comme un levier stratégique incontournable pour le dirigeant d’une entreprise. Mais pourquoi est-il si important de soigner son image ? Quels en sont les bénéfices pour l’entreprise ? Et surtout, comment construire une marque personnelle authentique et efficace ? Les réponses de Laurent Tylski, coach de dirigeants et expert en leadership.
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Mieux TV | Le management des personnes introverties
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Dans ce nouvel épisode de Zoom Expert, nous explorons avec Elena Grakhantseva, le concept d’introversion en entreprise, et particulièrement le management des personnes introverties.
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Mieux TV | La cooptation
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La cooptation est un mode de recrutement dont on entend de plus en plus parler. Mais de quoi s’agit-il exactement ? Quels sont ses avantages et les pièges à éviter ? Pour répondre à ces questions, nous avons, dans ce nouveau « Zoom Expert », rencontré Cécile Dorbessan, Directrice des Ressources Humaines.
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