Podcast | Écosystème entrepreneurial : l’art de bien s’entourer pour mieux entreprendre
Un écosystème entrepreneurial ne se résume pas à un lieu. C’est une combinaison vivante de ressources, de liens humains et d’opportunités. C’est ce que rappelle Stéphane Ruellan, fondateur de ProValtis, dans notre nouvel épisode du podcast Mieux
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Aujourd’hui, c’est la fête des patrons !
Le 16 octobre est officiellement le jour de la fête des patrons. Principalement célébrée dans les pays anglophones, la fête des patrons, ou Boss’s Day, a été créée en 1958 pour « renforcer le lien entre employeur et employés ». Pourquoi une fête des patrons ? Son origine est un peu spéciale… Une jeune secrétaire, Patricia Bays Haroski, travaillant à […]
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Pourquoi et comment vos collaborateurs s’engagent dans les IRP (instances représentatives du personnel) ?
Qu’est-ce qui pousse vos collaborateurs à s’engager dans les IRP (instances représentatives du personnel) et quel est leur chemin ? L’interview d’Abdel Benchabbi, fondateur de CSE Consultant.
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Avez-vous votre « pull moche de Noël » ?
Ces dernières années, il n’est pas rare de croiser, dans la rue ou même au bureau, des gens portant des pulls de Noël aussi extravagants qu’un sapin de 3 mètres de haut ! Bonshommes de neige, têtes de rennes, pompons et grelots… On pourrait croire à une véritable attaque de kitsch, mais non, ces personnes […]
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Animation et récompense : l’incentive comme dans un fauteuil
L’efficacité d’une opération d’incentive repose autant sur la dotation que sur la mécanique d’animation. Une expertise à part que beaucoup d’entreprises confient à des partenaires externes. Si les programmes de stimulation clés en main sont les plus courants, l’approche sur-mesure se développe et offre de bons résultats.
La nouvelle langue du bonheur au travail
Chief Happiness Officer, talents, bienveillance… Tous ces termes sont finalement très nouveaux dans le domaine du travail. Cette prolifération de nouvelles appellations un peu mielleuses peut en décontenancer plus d'un, voire en agacer d'autres. Que cache cette novlangue mettant à l'honneur le bonheur au travail ? Il n'y a pas que les méthodes de travail […]
La génération Z préfère la QVT au salaire
Soixante-et-un pourcent des jeunes de la génération Z estiment la Qualité de Vie au Travail plus importante que le salaire. En plus de la QVT, cette nouvelle génération de travailleurs donne aussi une grande importance à l’innovation dans les projets professionnels et rêvent d’une entreprise transparente et éthique avec une vision internationale. À titre de […]
La communication avec les Millennials
À moins que votre entreprise ne compte que des salariés de plus de 40 ans, vous êtes immanquablement confronté à cette nouvelle génération que l'on appelle les Millennials (née entre 1980 et 2000), ou encore « génération Y ». Si vous n'en faites pas vous-même partie, voici quelques conseils pour bien comprendre leurs attentes et réussir à […]
Salariés et dirigeants s’expriment sur la QVT
La traditionnelle étude « Qualité de vie au travail 2017 » de Malakoff Médéric vient d'être révélée en ce début de mois d’octobre. Ambiance, évolutions… Que nous dit-elle sur le ressenti et les attentes actuels des salariés et des dirigeants ? Pour commencer, les nouvelles sont plutôt bonnes avec 71 % des salariés et 96 […]
Forcez-vous à sourire, vous serez plus heureux !
Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu ! Qui aurait cru qu'un sourire forcé pouvait véritablement rendre plus heureux ? Et pourtant ce n'est pas nouveau : dès le 19e siècle, Darwin s'intéressait […]
À Lyon, Sodexo a invité ses clients à rejoindre le Club Face !
Lutter contre toutes les formes de discrimination par une approche globale et innovante de la Responsabilité Sociale/Sociétale des Entreprises : voilà la vocation de Face. Rejoindre le « Club », c’est alors se donner l’opportunité de réussir sa politique RSE, et donc de gagner en performance. Face et la politique RSE De nombreuses études le démontrent en effet : […]
Comment transformer la période d’essai en tremplin ? Les conseils concrets d’Anne-Lise Leroy, experte RH chez Page Personnel, pour ne plus la rater.
Les conseils pratiques de Mieux pour réussir l’onboarding de vos collaborateurs et engager dès le premier jour .
Données personnelles en RH : Martin Dutreil (Pseudonymi) partage ses conseils pour se mettre en conformité et éviter les pièges du RGPD.
Un écosystème entrepreneurial ne se résume pas à un lieu. C’est une combinaison vivante de ressources, de liens humains et d’opportunités. C’est ce que rappelle Stéphane Ruellan, fondateur de ProValtis, dans notre nouvel épisode du podcast Mieux
Face à des besoins stratégiques en constante évolution, les entreprises doivent faire preuve de flexibilité. Dans ce nouvel épisode de Zoom Expert, Sébastien Baciocchini, dirigeant de Managerim, nous présente le management à temps partagé comme une solution efficace et adaptée aux enjeux d’aujourd’hui.
Souvent confondu avec la motivation, l’engagement des collaborateurs est un concept bien plus large. Kevin Bourgeois, CEO de Supermood, nous éclaire sur ce sujet dans un nouveau Zoom Expert.
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