La bienveillance dans le management n'a rien de naïf, ni d'utopique. C'est le docteur Philippe Rodet, urgentiste et co-auteur du livre Le management bienveillant qui le dit. Elle permettrait même de baisser le stress et augmenter la motivation. Une nécessité au vu des chiffres : 61 % des collaborateurs sont stressés et 52 % sont démotivés aujourd'hui contre […]
Quelles seront les compétences indispensables aux managers de demain ? En 2015, au forum économique mondial se tenant à Davos en Suisse, des experts avaient réalisé un classement hiérarchique mettant en parallèle les 10 qualités requises pour diriger, en 2015 ainsi qu'en 2020. Ainsi, on y voyait que si « la résolution de problèmes complexes » restait […]
Selon le 9e Baromètre de l'Absentéisme Ayming réalisé auprès de 82 000 entreprises du secteur privé, les salariés du privé prennent en moyenne 16,8 jours d'absence par an (soit un taux de 4,59 %). Cependant, c'est tout particulièrement dans le secteur des services que l'absentéisme est le plus fort puisqu'il atteint 5,48 %. Des […]
Si vous aimez un peu les films d'anticipation (Blade runner, A.I. Intelligence artificielle, etc.), vous appréhendez peut-être les progrès de la robotique. Et vous n'êtes pas le seul. Les machines et autres robots intelligents remplaceront-elles les humains dans un avenir proche ou pourrons-nous travailler « main dans la main » ? C'est la question que se posent […]
Un dimanche sur deux, retrouvez désormais le résumé illustré des sujets abordés durant les deux dernières semaines sur notre magazine. Bonjour à tous nos fidèles lecteurs, et même aux autres ! On ne va pas se mentir, le temps de cette semaine nous a bien fait comprendre que les vacances, c’est terminé ! Le rosé […]
Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu ! Quel est le point commun entre un loup et un manager ? Vous ne voyez pas ? Apparemment, la réponse est évidente pour ceux qui, […]
L'heure, c'est l'heure ! Un dicton qui a la vie dure dans les entreprises où il est de coutume que tout le monde soit logé à la même enseigne en termes d'horaires pour éviter les jalousies et faciliter la logistique. Une tradition qui n'est pas toujours justifiée cependant et ne prend pas en compte les besoins individuels de […]
Signifiant « retour, réaction », le terme anglo-saxon feedback s’emploie dans le milieu des ressources humaines et du management pour désigner une restitution de l’appréciation d’un collaborateur tant sur sa performance que sur son comportement. Partie intégrante de la culture américaine depuis les années 60, le feedback y est considéré comme incontournable. Pourtant, en France et dans […]
Dans son étude « Les travailleurs subissent-ils encore la carotte ou le bâton ? » la plateforme de l'emploi Qapa fait le point sur la relation qu’entretiennent les Français avec l’encadrement de leurs supérieurs hiérarchiques. On y apprend ainsi que 99 % des salariés interrogés se sentent capables d'être plus autonomes au travail. Cependant, si 65 % […]
Lorsqu'il s'agit de définir un projet ou de prendre une décision importante impliquant plusieurs personnes, nous avons pour habitude de prendre en compte le vote de la majorité. Pourtant, il existe une méthode pour mettre tout le monde d'accord en prenant en compte les avis et les craintes des uns et des autres. La […]
Voici un point qui est passé quelque peu inaperçu dans l'actualité mais qui pourtant, devrait ravir plus d'un salarié. Bientôt, le télétravail, nec plus ultra de la modernité, ne sera plus une option exceptionnelle et difficile à négocier avec votre employeur mais un droit. En effet, la nouvelle réforme du travail prévoit d'ouvrir plus facilement […]
Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu ! De plus en plus à la mode, le tatouage semble être désormais sur toutes les peaux ! Pourtant, au travail il est encore assez […]
