Fermer la navigation

À la une

Change management : mode d’emploi

Le change management, ou conduite du changement, est un processus long et complexe. Les clés de Nadia Grandclement, CEO de Calliope consulting.

À la une

À partir de quand mettre un RH en place ?

Vingt collaborateurs ? Quarante ? Soixante ? Difficile de savoir quand le moment de recruter un ou une RH en place est arrivé. Voici quelques repères, par Mieux, pour vous guider ! Ce qu’il faut retenir Mettre en place un ou une RH présente de nombreux bénéfices (optimisation des processus de recrutement, développement des compétences, […]

À la une

Dossier Mieux  I  Renforcer la responsabilité sociétale (RSE) de votre entreprise

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) s’impose aujourd’hui comme un pilier essentiel pour toute organisation souhaitant évoluer de façon durable et éthique. Au-delà de la performance économique, les entreprises doivent désormais jouer un rôle actif dans la société, que ce soit pour préserver l’environnement, promouvoir l’inclusion ou encore favoriser le bien-être de leurs collaborateurs. 

À la une

Infographie | 10 innovations RH à connaître pour alléger le quotidien

Qu’est-ce que l’innovation RH en 2024 ? Est-elle centrée sur les méthodes, l’expérience collaborateurs, les valeurs ou la technologie ? Décryptage par Mieux.

À la une

Marque employeur : les do et les don’t

Quand on travaille sa marque employeur, il y a des choses à faire et d’autres non. Quelles bonnes pratiques à mettre en place ? Interview de Pierre Marzin, consultant relations entreprises à l’Apec.

À la une

Recrutement : La prise de référence est-elle toujours pertinente ?

La prise de référence, que vous soyez un cabinet de recrutement, un grand groupe, ou une plus petite organisation, il est fort probable que vous l’utilisiez. Pourtant, dans un monde du travail bousculé par le digital et les nouvelles attentes des candidats, demander à ces derniers les coordonnées de leurs ex-managers ne serait-il pas désuet ? D’ailleurs, comment la prise de référence est-elle perçue par les candidats ? Et que révèle-t-elle du besoin du recruteur ?

À la une

Dossier Mieux | Prendre soin de la santé mentale de vos collaborateurs

Prenez soin de la santé mentale de vos collaborateurs avec nos conseils d’experts. Identifiez les risques psychosociaux et créez un environnement de travail sain. Téléchargez notre guide pour des solutions pratiques et durables.

À la une

Podcast | De quoi rêvent les conseillers de vente ?

De quoi rêvent les collaborateurs et les collaboratrices des entreprises ? Quelles évolutions ? Quel équilibre vie pro vie perso ? Quels challenges ? Bienvenue dans « De quoi rêvent les collaborateurs ? » Aujourd’hui, place aux conseillers et conseillères de vente… Nous allons à la rencontre de Franck et de Lou. Lorsqu’on pense au métier des […]

À la une

Intelligence artificielle : faut-il former vos collaborateurs ?

L’intelligence artificielle (IA) fait déjà partie du paysage professionnel. Cette technologie s’invite dans tous les secteurs : faut-il former vos collaborateurs à l’IA ?

À la une

Intégrer des digital nomads dans votre organisation : pour ou contre ?

Derrière l’image cool et sexy, le digital nomad soulève des questions cruciales pour les entreprises et les RH… On vous explique tout !

À la une

Comment utiliser l’intelligence artificielle pour améliorer la QVCT de vos collaborateurs

L’impact de la Qualité de Vie et les Conditions de Travail (QVCT) sur la performance et la fidélisation des employés est largement prouvée. L’essor de l’intelligence artificielle (IA) est dans tous les esprits. Et si l’on alliait les deux ?

À la une

Podcast | Personnalités toxiques : comment les repérer et protéger les collaborateurs

Comment détecter un management, une situation, une personne toxiques ? Comment agir aussi ? C’est ce que nous avons souhaité explorer tout au long de ce nouvel épisode du podcast Mieux !

Fermer la recherche