Source de stress et de fatigue pouvant mener jusqu'au burn-out, il n'est pas rare que le travail soit responsable d'un mal-être qui empiète sur la vie de tout un chacun. Mais la situation parfois s’inverse : maladie, décès d'un proche ou encore divorce… les problèmes privés viennent alors empiéter sur le travail. Déstabilisés face à cette […]
Un dimanche sur deux, retrouvez désormais le résumé illustré des sujets abordés durant les deux dernières semaines sur notre magazine. Bonjour à tous nos fidèles lecteurs, et même aux autres ! Aujourd’hui dans la quinzaine en bref, on commence sur une note fleurie avec la volonté de réintroduire la nature dans les entreprises. Avec une augmentation […]
Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu ! Faites-vous partie de ceux qui ont la bougeotte le vendredi après-midi au bureau ? Ceux qui scrutent avec impatience l’heure sonnant le début […]
Trente mille, c’est le nombre minimum de personnes atteintes de burn-out ou « épuisement professionnel » en France, selon l’Institut de veille sanitaire (InVS). Selon le cabinet spécialisé dans la prévention des risques professionnels Technologia, ils seraient même trois millions ! Si le burn-out fait de nombreuses victimes, il n’est pourtant toujours pas classé parmi les […]
S'il vous arrive souvent d'avoir l'impression de ne pas mériter les compliments que l'on vous fait, de ne pas être assez bon, d'être incompétent quand bien même on vous dit le contraire, rassurez-vous, vous n'êtes pas seul(e). Le syndrome de l'imposteur est une pathologie peu (re)connue et pourtant très répandue. Si vous n'êtes pas directement […]
Jean-François Manzoni, président de l’International Institute for Management de Lausanne, expose sa « théorie du syndrome de l’échec programmé » ou comment les meilleurs managers peuvent mener leurs collaborateurs à l’échec avec quelques a priori et mauvaises attitudes. À l’inverse de l’effet Pygmalion, le simple fait de penser (ou d’amener à penser) qu’un salarié n’est […]
La peur de perdre son travail n’est pas un sentiment nouveau mais elle va en grandissant avec les nombreux changements du paysage de l’emploi : l’arrivée des nouvelles technologies, les plans sociaux, le contexte économique et la mondialisation entre autres. Cette pression a des conséquences lourdes sur le moral des salariés et pèse sur l’ambiance […]
Un dimanche sur deux, retrouvez désormais le résumé illustré des sujets abordés durant les deux dernières semaines sur notre magazine. Bonjour à tous nos fidèles lecteurs, et même aux autres ! Cette semaine, on a découvert ce chiffre stupéfiant : 64 % des managers se sentent stressés au travail. Attention au burn-out… http://giphy.com/embed/L4AQvif7x9fS8 Alors pour se […]
Le désir de réussite est un bon moteur de motivation mais il peut aussi se transformer en pression avec un risque de surinvestissement et le sentiment d’être débordé. Cette situation mène alors irrémédiablement à la tentation de faire des heures supplémentaires ou d’emporter du travail à la maison. Si consacrer plus de temps à son […]
Travailler moins pour vivre mieux, voici une proposition tentante mais qui va à l'encontre de la culture du travail et des principes valorisés par notre société. « Le meilleur moyen de se payer un costard, c'est de travailler », s'énerve Emmanuel Macron, ministre de l'économie, auprès des grévistes demandant le retrait de la loi Travail. Alors que […]
Si nous vous avons parlé du burn-out à maintes reprises déjà sur MIEUX, nous n'avons encore jamais abordé ce phénomène moins connu qui précède la crise : le « burn-in ». Le connaître et, mieux encore, apprendre à le déceler avant qu'il ne soit trop tard serait pourtant bénéfique à bien des employés et des entreprises. Surmenage et […]
Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu ! Trois mois, ça peut être long… Surtout pour quelqu'un qui vient de poser sa démission pour voguer vers de meilleurs horizons ! Pour certains employés, […]
