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Imaginez vos brainstorming autrement

| 4 juillet 2016
Imaginez vos brainstorming autrement

Stimuler la créativité de vos équipes au quotidien est un véritable défi. Tandis que certaines entreprises aménagent des espaces dédiés dans un cadre agréable et stimulant, d’autres permettent à leurs salariés de recharger leurs batteries en finançant des voyages, ou d'autres encore ferment leurs bureaux pendant une année sabbatique.

Que faire une fois que vous avez déterminé votre objectif et que vous avez constitué une équipe de 8 à 10 personnes avec différents profils ? Choisissez un endroit où vous réunir pour un brainstorming performant et stimulant. Pourquoi rester dans la salle de réunion ? Sortez ! Au sens littéral du mot, sortez, aérez-vous. Profitez des beaux jours pour organiser vos réunions de créativité dehors, sur une plage, dans une clairière ou dans un cadre inhabituel comme un chalet, une bibliothèque…

On allait courir la nuit, dans un milieu inconnu et peu rassurant. Cela nous aidait à imaginer des produits pour les joggeurs
Thibault de Maillard, ingénieur chez Kalenji, Décathlon

Le rôle du manager est également important. Plutôt que de diriger et d'ordonner, le manager doit libérer la parole de ses collaborateurs, animer, être un « passeur d’idées ». Il doit donner l’envie d’oser, de s’investir, ne jamais oublier de valoriser les individus et le résutat obtenu, il doit oser lui-même de nouvelles méthodes comme la stratégie oblique.

Dans cet article très complet de Capital, vous trouverez des conseils pour créer un contexte propice à la créativité, des expériences concrètes d’entreprise qui ont su innover et vous découvrirez le lien entre la stratégie oblique et David Bowie !

 

 

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